TPP เร่งช่วยแรงงานเวียดนาม

ความตกลงหุ้นส่วนยุทธศาสตร์ทางเศรษฐกิจภาคพื้นแปซิฟิก (TPP) ที่เข้าไปดำเนินกิจกรรมอยู่ในเวียดนาม ได้เร่งให้มีการขออนุญาตให้สิทธิพิเศษต่าง ๆ ฟรีแก่แรงงานเวียดนาม ให้สำเร็จภายใน 5 ปีเมื่อเทียบกับแผนของรัฐบาลเวียดนาม แต่การปฏิรูปจะเกิดขึ้นอย่างจริงจังในภายหลังปี 2020  Pham Minh Huan  รัฐมนตรีช่วยว่าการกิจการสังคมและผู้พิการ  ได้กล่าวขึ้นในการประชุมความสัมพันธ์ทางอุตสาหกรรมเวียดนาม ซึ่งจัดขึ้นวันที่ 20 เมษายน ที่ผ่านมา ในกรุงฮานอย การประชุมร่วมกันจัดขึ้นโดยกระทรวงแรงงาน กิจการสังคมและผู้พิการ หอการค้าเวียดนามพาณิชย์และอุตสาหกรรม (VCCI) ร่วมกับสมาพันธ์แรงงานทั่วไปแห่งเวียดนาม (VGCL) และองค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO) โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อหาโอกาส  และความท้าทายของแรงงานในการรวมกลุ่มระหว่างประเทศ โดยเฉพาะอย่างยิ่งมีการลงนามเรื่องการตกลงการค้าเสรี รวมทั้งในความตกลงหุ้นส่วนยุทธศาสตร์ทางเศรษฐกิจภาคพื้นแปซิฟิก (TPP) ด้วย มาย้อนดูถึงประวัติการก่อตั้งความตกลงหุ้นส่วนยุทธศาสตร์ทางเศรษฐกิจภาคพื้นแปซิฟิก (TPP) ได้มีการลงนามอย่างเป็นทางการโดยสมาชิก 11 ประเทศ ที่เมืองโอ๊คแลนด์ ประเทศนิวซีแลนด์ หัวใจสำคัญของความตกลงหุ้นส่วนยุทธศาสตร์ทางเศรษฐกิจภาคพื้นแปซิฟิก (TPP) และข้อตกลงการค้าเสรีอื่น ๆ ระหว่างเวียดนามและสหภาพยุโรป (เวียดนาม-EU FTA) นั่นก็คือ การที่เวียดนามได้เคารพหลักการของสมาคมการค้าเสรี หรืออีกนัยหนึ่ง คนงานเวียดนามจะมีสิทธิเสรีภาพได้อย่างสมบูรณ์มากขึ้น เมื่อได้เข้าร่วมสหภาพแรงงานอย่างเป็นอิสระ ซึ่งสิ่งนี้จะบ่งบอกถึงความก้าวหน้าของการจ้างงาน สมาพันธ์แรงงานทั่วไปแห่งเวียดนาม (VGCL) / ทำหน้าที่เป็นสหภาพแรงงานในประเทศ เพื่อประโยชน์ของสมาชิกซึ่งมีอยู่ประมาณ 9 ล้านคน